Несмотря на острый дефицит работников, российские власти продолжают ужесточать миграционное законодательство и условия пребывания приезжающих. Чем это объясняется и к каким последствиям приводит — в обзоре.
26 июля подписан очередной пакет изменений: иностранцев обяжут обеспечивать себя и семьи на уровне не ниже прожиточного минимума с учётом регионального коэффициента. По новым правилам, по достижении 18 лет дети мигрантов должны покинуть территорию России, если не начнут сами работать. Введены и другие требования, включая авансовые платежи по НДФЛ.
Часть норм начнёт действовать с 1 января 2027 года, однако уже с 26 июля существенно выросли госпошлины: за получение гражданства — до 50 000 рублей, вида на жительство — до 30 000, а за разрешения на временное проживание, а также за привлечение иностранного сотрудника — до 15 000 рублей.
Ужесточение правил началось ещё в 2024 году и связывается властями с соображениями безопасности. Официальные данные указывают на заметное сокращение числа иностранцев: по сведениям Совета безопасности, за год их число снизилось примерно на 700 тысяч — с 6,8 млн до 6,1 млн.
На фоне роста естественной убыли населения и оттока рабочей силы в армию и на оборонные предприятия такие барьеры выглядят парадоксальными: рынок труда испытывает дефицит кадров, однако приток мигрантов сокращается.
Суть новой миграционной политики
В октябре 2025 года утверждена новая Концепция миграционной политики на 2026–2030 годы. Если раньше привлечение мигрантов рассматривалось как источник прироста населения и экономического развития, то теперь в центре внимания — отбор лиц, соответствующих «традиционным духовно‑нравственным ценностям».
Приоритет отдаётся соотечественникам из других стран и иностранцам, разделяющим указанные ценности; трудовых мигрантов планируется принимать преимущественно в рамках «целевого организованного набора» — на ограниченный срок и без семей. Именно этому принципу подчиняются большинство новых ограничений.
Для граждан стран с безвизовым режимом срок временного пребывания сокращён с 180 до 90 дней в году. Для детей мигрантов введены языковые требования для доступа в школу. Сотрудники МВД получили расширенные полномочия для внесудебной высылки; перечень оснований для выдворения расширен и включает расплывчатые формулировки вроде «неповиновения правоохранительным органам» и «мелкого хулиганства».
Цифровой контроль и профиль мигранта
Власти выстраивают систему цифрового надзора за приезжими. С 2026 года для оформления SIM‑карты иностранцу потребуется предоставить СНИЛС, подтвердить наличие учётной записи в Госуслугах и сдать биометрию. Также введена обязательная привязка SIM к IMEI конкретного устройства.
В экспериментах в Москве и Подмосковье мигрантов обязали устанавливать приложение для передачи геолокации; при отсутствии данных в течение трёх суток человека автоматически снимают с миграционного учёта. Пользователь при получении уведомления должен подтвердить наличие телефона селфи‑снимком. В перспективе обсуждается обязательная покупка специального телефона с электронным профилем, который позволит отслеживать перемещения.
Цифровые профили будут аккумулироваться в единой информационной системе — «Цифровой профиль иностранного гражданина», официально запущенной в июне 2026 года. Представители МВД заявляют, что это повысит качество учёта и управление миграционными процессами. Критики предупреждают, что такое профилирование в условиях ограниченных прав и слабых механизмов защиты может усилить риски репрессий, эксплуатации и дискриминации, сократив возможности для защиты прав мигрантов.
Итог: при росте потребности в рабочей силе и демографическом сокращении власть делает ставку на контроль, селекцию и временные, часто деперсонализированные схемы трудовой миграции — подход, который может усугубить кадровый дефицит и породить новые социальные и правовые проблемы.
