В России готовят массовые сокращения сотрудников бюджетной сферы из‑за дефицита бюджета
Российские власти готовятся к масштабному сокращению штата в бюджетных организациях на фоне резкого роста дефицита казны. По данным Роструда на 1 апреля, число работников, рекомендованных к увольнению, достигло 105 147 человек. Месяцем ранее таких сотрудников было 104 775, а в феврале — 100 397. С середины прошлого года плановый объем сокращений в бюджетной сфере увеличился более чем на 40%.
Где ожидаются самые массовые сокращения
Больше всего увольнений в ближайшее время прогнозируется в Москве, Московской, Омской и Иркутской областях, а также в Красноярском крае. Под «оптимизацию» чаще всего попадают работники финансовой и налоговой сфер, системы здравоохранения, а также сотрудники органов государственного и местного самоуправления.
Сокращения бюджетников связывают с нехваткой средств как в федеральной казне, так и в региональных бюджетах. За первые два месяца 2026 года расходы федерального бюджета превысили доходы на 4,6 трлн руб., что на 20,87% выше планового годового дефицита. Региональные бюджеты по итогам прошлого года также завершили его с рекордным совокупным дефицитом порядка 1,5 трлн руб.
Курс на «повышение эффективности» и влияние технологий
Чиновники объясняют запланированные увольнения в том числе задачей увеличить производительность труда в бюджетном секторе. На темпы сокращений дополнительно влияют цифровизация и развитие систем на базе искусственного интеллекта, которые позволяют организациям обходиться меньшим количеством персонала при выполнении части рутинных функций.
Сокращения в столичной мэрии
Мэр Москвы ранее объявлял о планах уменьшить численность чиновников городской администрации и сотрудников подведомственных учреждений, выполняющих управленческие функции, примерно на 15%. Такое решение в столице объяснили замедлением роста доходов бюджета: в январе–феврале 2026 года они увеличились лишь на 2% при целевом ориентире в 6,5%. Власти называют оптимизацию расходов необходимой для поддержки устойчивости финансовой системы города.
Задержки зарплат бюджетникам в регионах
Финансовые проблемы уже отразились на выплатах заработной платы работникам бюджетной сферы в ряде регионов. В одиннадцати субъектах начали задерживать зарплаты школьным учителям из‑за дефицита средств в местных бюджетах. С подобной ситуацией столкнулись педагоги в Челябинской, Иркутской, Ростовской, Архангельской, Тамбовской и Рязанской областях, в Хабаровском и Забайкальском краях, а также в Карелии, Удмуртии и Туве.
Кроме того, в Кемеровской области, Хакасии, Забайкальском крае и Новосибирске фиксировались задержки заработной платы сотрудникам других бюджетных учреждений, что свидетельствует о нарастающем напряжении в региональных финансах.
