По мнению Банка России, работодателям следует чаще прибегать к увольнениям, чтобы быстрее восстанавливать баланс на рынке труда.
Регулярные сокращения, по данным регулятора, откладывают корректировку численности персонала: работодатели боятся потерять возможность быстро восстановить штат в будущем и потому избегают увольнений.
Последствия для экономики
Вместо оптимизации штатов замедление происходит через другие механизмы:
- сдерживание роста заработных плат
- сокращение премиальных выплат
- расширение форматов неполной занятости
